photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

L'Association Sociale et SAnitaire de Gestion (A.S.SA.GE.) recrute pour son Dispositif Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique situé à Mery sur Seine (10170) Deux Educateurs (trices) Spécialisés (es) avec internat en CDI à temps plein à compter du 24/11/2025 Présentation de la structure : Le Dispositif ITEP accueille des enfants et adolescents orientés par la MDPH, présentant des troubles du comportement et des difficultés psychologiques. Notre mission est proposer des accompagnements modulables, évolutifs et coordonnés, permettant de répondre au plus près des besoins des jeunes et de soutenir leur inclusion en milieu ordinaire. Le DITEP s'inscrit dans une logique de parcours : souplesse, réactivité et créativité guident notre action pour adapter nos réponses à la singularité de chaque jeune. Missions : Sous l'autorité de la Direction des dispositifs enfance et adolescence de l'ASSAGE et du Chef de service, vous participez activement à la construction, la mise en œuvre et l'ajustement des parcours des jeunes accompagnés, en lien étroit avec les familles, les partenaires et l'équipe pluridisciplinaire. Vous aurez notamment pour mission de : - Accompagner les jeunes[...]

photo Chargé / Chargée de recherche en agriculture

Chargé / Chargée de recherche en agriculture

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La chargée ou le chargé de projet de recherche GREEN NUDGES soutiendra la coordination opérationnelle et contribuera au développement scientifique du projet financé par l'UE « ForestAgriGreenNudge (FAGN) - GREEN NUDGEs for sustainable FORESTry and AGRIcultural practices post 2027 » (convention n° 101133987). Ce poste combine de la gestion de projet et une participation active aux activités de recherche. S'appuyant sur les connaissances issues des sciences comportementales, FAGN vise à accompagner les décideurs dans la mise en œuvre de pratiques agricoles et forestières plus durables en utilisant le « Green Nudge », une intervention subtile et positive qui remodèle les environnements décisionnels (https://greennudge.eu/). La candidate ou le candidat retenu rejoindra l'axe de recherche « Wine & Spirits », au sein de la School of Wine and Spirits Business (SWSB) et du CEREN (Centre de recherche sur les entreprises - EA 7477) de BSB. Dans le cadre de son travail quotidien, elle ou il collaborera étroitement avec l'équipe de recherche impliquée dans le projet FAGN et bénéficiera de la supervision et des conseils du coordinateur du projet, le professeur Nikolaos Georgantzis. Ses[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

La Direction territoriale d'action sociale des pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne recrute pour le CDAS de Morlaix, un chargé d'accompagnement logement (H/F). Sous la responsabilité du responsable d'équipe, le chargé d'accompagnement logement accompagne les personnes en situation logement dite complexe afin de favoriser la prévention des expulsions, le maintien en logement et la lutte contre l'habitat indigne. Il participe à la mise en œuvre de la politique logement dans le cadre du PDALHPD (Plan Départemental d'Action pour le Logement et l'Hébergement des Personnes Défavorisées), au sein de la direction territoriale d'action sociale. Missions : - Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses difficultés logement, prévention des expulsions et habitat indigne/précarité énergétique - Proposer des interventions en individuel ou en collectif, en CDAS ou autres lieux, dont le domicile - Mobiliser des dispositifs logement internes et externes pour une solution adaptée - Etre un professionnel ressource sur les dispositifs logement pour les professionnels de l'équipe - Compléter les outils de suivi d'activité dédiés (IODAS et outils[...]

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Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du projet éducatif de territoire de la Ville de Fontaine, le Programme de Réussite éducative propose des parcours d'accompagnement individualisés pour des enfants en fragilité (2-16 ans) résidant en quartiers prioritaires (QPV). Les parcours sont construits avec les Équipes Pluridisciplinaires de Soutien coordonnées et animées par le PRE, et nécessitent un suivi par un référent. Les accompagnements PRE s'adressent majoritairement à un public en grande précarité, parfois en situation administrative complexe ou primo-arrivant, et souvent allophone. DESCRIPTION DE LA MISSION Sous l'autorité de la coordinatrice extrascolaire - actions éducatives, et rattaché(e) à la coordinatrice du PRE, vos missions consisteront à : - Mettre en œuvre et suivre des parcours individualisés en contact direct avec la famille, les partenaires et avec l'appui de la coordinatrice du PRE - Mener des accompagnements hebdomadaires au domicile des familles et dans les différents équipements de la ville et de l'agglomération - Garantir le parcours individualisé proposé - Participer à l'évaluation des parcours et des actions envisagées - Accompagner[...]

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Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir immédiatement sur le VIVAL GRENOBLE CLEMENCEAU. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 30h par semaine en CDD de 2 mois renouvelable. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Emploi Social - Services à la personne

Mignovillard, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association ADDSEA : L'association ADDSEA Sauvegarde Bourgogne Franche Comté, reconnue d'utilité sociale, fonde depuis près de 70 ans son action au travers de la conquête de l'autonomie, du respect, de la dignité et de la consolidation des droits des publics accompagnés. Grâce à ses 4 secteurs, 29 établissements et plus de 700 salariés répartis sur l'ensemble de la Bourgogne Franche-Comté, elle exerce des missions de service public auprès de personnes en difficulté. Vous souhaitez intégrer une association humaine, évoluer au sein d'une structure active et être partenaire du soutien à nos usagers ? L'établissement : Situé à Mignovillard (39), le CER s'apprête à rouvrir ses portes en janvier 2026 avec une ambition forte : repenser l'accompagnement éducatif dans un cadre structurant, sécurisé et innovant. Cette réouverture marque une évolution ambitieuse du projet éducatif pour offrir une prise en charge centrée sur un accompagnement éducatif intensif de jeunes en situation de rupture sociale et institutionnelle, dans le cadre du CJPM (Code de la justice pénale des mineurs) Le public accueilli : 7 adolescents dans le cadre de sessions de 5 mois, en internat. Ces jeunes,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mignovillard, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'ASSOCIATION ADDSEA L'association ADDSEA Sauvegarde Bourgogne Franche Comté, reconnue d'utilité sociale, fonde depuis près de 70 ans son action au travers de la conquête de l'autonomie, du respect, de la dignité et de la consolidation des droits des publics accompagnés. Grâce à ses 4 secteurs, 29 établissements et plus de 700 salariés répartis sur l'ensemble de la Bourgogne Franche-Comté, elle exerce des missions de service public auprès de personnes en difficultés. Vous souhaitez intégrer une association humaine, évoluer au sein d'une structure active et être partenaire du soutien à nos usagers ? L'ETABLISSEMENT Situé à Mignovillard (39), le CER s'apprête à rouvrir ses portes en janvier 2026 avec une ambition forte : repenser l'accompagnement éducatif dans un cadre structurant, sécurisé et innovant. Cette réouverture marque une évolution ambitieuse du projet éducatif pour offrir une prise en charge centrée sur un accompagnement éducatif intensif de jeunes en situation de rupture sociale et institutionnelle, dans le cadre du CJPM (Code de la justice pénale des mineurs). LE PUBLIC ACCUEILLI 7 adolescents dans le cadre de sessions de 5 mois, en internat. Ces jeunes, placés[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du dispositif, le(a) Chef de Service exerce ses missions par délégation de la directrice du Dispositif, est membre du séminaire des cadres de l'association et prend part aux projets développés par l'association. Dans le cadre du pilotage stratégique développé par la Directrice du Dispositif en lien avec le comité de direction de l'association, interface entre la direction et les équipes socio-éducatives : - il/elle est le garant des projets d'intervention en déclinaison des projets de service et des orientations associatives, et particulièrement garant des projets du service socio-judiciaire, du service ISCG, du service CPCA et du dispositif 3D dans ses différentes composantes (éducative, administrative et financière). - Il/elle en assure leur mise en œuvre dans le respect du cadre légal ainsi que leurs évaluations avec les équipes placées sous sa responsabilité. Ses missions se structurent autour des activités principales suivantes : Pilotage technique : - du service départemental socio-judiciaire (tribunaux de Vannes et de Lorient) qui met en œuvre diverses mesures pénales : contrôle judiciaire[...]

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Ingénieur(e) électricien(ne) en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein du département Électricité, composé de 6 collaborateurs (3 responsables d'affaires et 3 dessinateurs), vous serez en charge du pilotage des études techniques en Courants Forts (CF) et Courants Faibles (Cf) sur divers projets tels que des bâtiments tertiaires, logements, établissements scolaires (collèges, lycées), bureaux, EHPAD, centres commerciaux, etc. Missions Principales Réaliser et piloter les études techniques CF/Cf et SSI : dimensionnement, calculs, choix des matériels et rédaction des pièces écrites (CCTP, DPGF, notes techniques). Suivre et coordonner les dessinateurs projeteurs (plans minutes, vérification des livrables). Participer aux phases chantier : suivi DET, AOR, réunions de coordination, visas techniques. Assurer la coordination SSI en appui de l'ingénieur coordinateur déjà présent au sein de l'équipe. Être l'interlocuteur privilégié des architectes, maîtres d'ouvrage, bureaux de contrôle et en interne avec le pôle TCE pour participer à la synthèse technique des projets. Outils et Logiciels Utilisés DIALux Olympe 6 AutoCAD / Revit Caneco Excel (avec modules VBA) Word Maîtrise des réglementations électriques et des normes de sécurité incendie. Capacité[...]

photo Chef d'équipe gros oeuvre

Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de bateaux de plaisance, un-e Chef d'Équipe finition carrosserie (H/F) à Canet-en-Roussillon. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois, avec des horaires de journée. Notre client, acteur incontournable dans le secteur nautique, recherche un-e professionnel-le capable de superviser et d'optimiser les opérations de finition de carrosserie. Vous jouerez un rôle clé dans la qualité finale des produits, en veillant à ce que chaque bateau soit livré avec une finition impeccable. Votre expertise contribuera à maintenir les standards élevés de l'entreprise et à garantir la satisfaction des clients. En tant que Chef d'Équipe, vous serez responsable de la gestion d'une équipe dédiée à la finition de carrosserie. Vous assurerez la coordination des tâches, le respect des délais et l'application des procédures de qualité. Votre capacité à motiver et à guider votre équipe sera essentielle pour atteindre les objectifs fixés. Vous participerez également à l'amélioration continue des processus, en proposant des solutions innovantes pour optimiser la production. Ce[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Construction - BTP - TP

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) à la Direction, vous aurez la charge du portefeuille de fournisseurs de biens ou services pour les achats sur projets et les achats de structure. L'acheteur ou l'acheteuse met en œuvre la stratégie définie par le Groupe : sélection de fournisseurs, négociation, rédaction des contrats, sur des objectifs de coût, qualité et délai, jusqu'à l'approvisionnement. Vos principales missions seront : Analyse et qualification du besoin. * Assurer l'analyse fonctionnelle du besoin et sa qualification éventuelle, évaluer le TCO (total cost of ownership), définir le budget prévisionnel. * Analyser les évolutions des besoins internes (nouveaux besoins, changements de processus industriels et d'organisation, etc.) et du marche de son portefeuille (modifications technologiques, normatives, réglementation, fournisseurs, etc.). * Participer à la rédaction du cahier des charges technique et fonctionnel avec les clients internes (référents technique et fonctionnel, qualité, bureau d'études, production, marketing, commercial, supply chain, R&D), élaborer la grille de critères de choix (conditions contractuelles, tarif, qualité attendue, délai livraison, services associés, exclusivité),[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) regroupe 14 communes autour de La Flèche (72). Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, elle accueille une population d'environ 27 000 habitants. Au cœur de la Vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipements de qualité. Collectivité à taille humaine, l'ensemble des agents y ont à cœur d'exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus. Sous l'autorité du DGS et au sein du comité de direction, le/la Directeur/trice participe au processus de décision et à la définition des lignes stratégiques en matière de solidarité, de services aux familles et en direction des seniors. Il/elle assure également la mission de Directeur/trice du CCAS de la ville de LA FLECHE. Membre de la Direction Générale, il/elle pilote dans le cadre de son périmètre de compétence, la stratégie de gestion / d'optimisation des ressources, d'amélioration de la performance et de la qualité des services au public. Il/elle veille à la mobilisation de l'ensemble des cadres sous son autorité hiérarchique pour l'atteinte de ces objectifs. MISSIONS[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sahurs, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein du multi-accueil « Les P'tits Pirates En Seine » accueillant 16 enfants et située à Hautot-sur-seine, sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du SIVU est garant de la bonne gestion des moyens humains, financiers et matériels du multi-accueil pour garantir un accueil éducatif de qualité dans des conditions optimales de bien-être, d'hygiène et de sécurité. Mission et conditions d'exercice : - Développe l'accueil des enfants et de leurs familles Elabore avec l'équipe un projet éducatif dont il/elle est le garant. Contribue à améliorer le service rendu dans l'établissement : qualité d'accueil, fonctionnement, aménagement. - Assure le management de l'équipe Encadre et coordonne une équipe de 5 agents. Forme et encadre les stagiaires. Fait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail. Recueille et organise l'information à destination de l'équipe pédagogique. Organise les réunions d'équipe. - Organise et pilote l'activité de l'établissement Accueille, renseigne et oriente : - Les demandes de garde des familles, - Les demandes de stage, - Les partenaires, les intervenants, - Les services de la collectivité. Met en œuvre le règlement intérieur.[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Dommartin-lès-Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soin en assurant la bonne coordination des interventions de l'ensemble des personnels de soin Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins - Coordination du projet de soins - Management - Gestion des dossiers - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Réactivité face à l'imprévu - OrganisationAu sein du Pôle Enfance 88 composé d'une offre de service enfance 0-20 ans diversifiée (intervention précoce, école inclusive, parcours TND et polyhandicap) lave un poste basé à l' EEAP Remiremont les missions sont : Assurer la coordination clinique et des soins, avec les professionnels internes et externes, Contribuer activement à la réflexion clinique interdisciplinaire au sein du pôle, en favorisant l'analyse partagée des besoins de l'enfant, Elaborer le suivi et l'ajustement des projets personnalisés d'accompagnement. Apporter un appui expert dans l'évaluation et la mise en œuvre des actions de soins, de prévention et d'éducation à la santé. Occuper une fonction de cadre intermédiaire, assurant l'interface entre les équipes[...]

photo Rédacteur / Rédactrice sinistres risques divers

Rédacteur / Rédactrice sinistres risques divers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire sinistres / Indemnisation Prestations (H/F) Missions principales : -Vérifier la recevabilité des demandes de prestations ou d'indemnisation en fonction des garanties souscrites. -Identifier le(s) bénéficiaire(s) et analyser les conditions de mise en œuvre des garanties, dans le respect de la politique et des normes d'indemnisation. -Mettre en œuvre les solutions d'indemnisation adaptées à chaque situation. -Participer au traitement des réclamations complexes ou sensibles, et contribuer aux arbitrages nécessaires. -Procéder au règlement des prestations ou sinistres conformément aux procédures internes. Profil / Compétences attendues : -Solide esprit d'analyse et capacité à interpréter les garanties contractuelles. -Rigueur, réactivité et sens de l'organisation. -Aptitude au travail en équipe et orientation vers la qualité de service client. -Bonne connaissance des produits d'assurance et des processus d'indemnisation.

photo Chef / Cheffe de produit

Chef / Cheffe de produit

Emploi Pharmacie - Paramédical

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Secteur : Industrie pharmaceutique / Marketing santé Au sein de la Direction Marketing de CSL Vifor, vous serez responsable de la stratégie marketing omnicanale pour un ou plusieurs produits, avec pour objectif de développer le chiffre d'affaires et la rentabilité. Vous jouerez un rôle clé dans l'évolution du parcours patient, l'accès au traitement et la coordination des actions marketing avec les équipes terrain et les professionnels de santé. Missions principales Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing omnicanale (plan d'engagement client, campagnes, ROI). Développer une connaissance approfondie du marché, des pathologies et des alternatives thérapeutiques. Créer des supports de communication conformes à la réglementation pharmaceutique. Coordonner les projets médico marketing avec les équipes médicales et accès au marché. Suivre les performances des campagnes, le budget marketing et les indicateurs clés. Participer à la formation des équipes terrain et aux événements scientifiques (congrès, symposiums). Être le point de contact marketing pour les professionnels de santé, en lien avec les équipes commerciales et médicales. Profil recherché Formation scientifique[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

L'associaiton Le CAP - Groupe SOS recrute un(e) un éducateur.rice spécilisé.e avec mission de coordination pour le SAMPAN qui accueille 18 mineurs/jeunes majeurs de 16 à 21 ans hébergés sur un petit collectif de 4 jeunes et dans des studios en ville. Vous serez accueilli/e par une équipe de 11 professionnels/les motivés/es et engagés/es auprès des jeunes (psychologue, éducateurs/trices spécialisé/es, moniteurs/trices éducateurs/trices, conseillier/ère en économie sociale et familiale, maitresse de maison, surveillant/es de nuit). Vous accompagnerez les mineurs et les jeunes majeurs afin qu'ils accèdent à la vie adulte et autonome en mettant en oeuvre, avec eux, leurs projets personnalisés (santé, scolarité/inclusion professionnelle, démarches administratives, relations familiales, vie quotidienne et sociale...). La partie coordination comprend les missions suivantes :  · Coordonner le travail de l'équipe de professionnels et veiller à la mise en place de la pluridisciplinarité, · Apporter son soutien technique aux professionnels, · Animer les réunions techniques et participer à l'analyse des situations, · Veiller au respect des procédures et protocoles, · Contribuer à la[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Psychologue (H/F). Il s'agit d'un poste en CDD à 0,75 ETP pour l'IME La Roquette à pourvoir dès que possible jusqu'au 10/07/2026. Missions Il assure le soutien psychologique des personnes accompagnées et de leur famille. Il contribue à éclairer l'équipe sur les fonctionnements psychopathologiques des personnes accompagnées. Il apporte son expertise à l'équipe de direction de l'établissement. Il participe à la démarche qualité ou à toute autre instance de travail institutionnelle à la demande du directeur. Responsabilités et attributions - Le psychologue met en œuvre les accompagnements psychologiques conformément aux projets personnalisés des enfants et adolescents concernés. Pour ce faire, il est responsable des outils et des démarches qu'il choisit d'utiliser - Son planning fait apparaître les 2/5ième de temps alloués à la préparation-rédaction-formation et les 3/5ième de temps alloués au suivi des enfants et adolescents - Il connait et agit en respect des règles de déontologie - Il est lié au secret professionnel Coordination des projets personnalisés d'accompagnement 1 - Actions auprès des personnes accompagnées : - Il met[...]

photo Dirigeant(e) de grande entreprise

Dirigeant(e) de grande entreprise

Emploi

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

VOS MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur Général, vous assurez la direction de l'établissement dans ses dimensions administrative, financière, managériale et de pilotage du projet d'établissement. 1. Management et Gestion des Ressources Humaines - Encadrer l'équipe pluridisciplinaire (soignants, éducatifs, administratifs, services généraux) et garantir un climat social serein et constructif. - Gérer les ressources humaines (recrutement, gestion des carrières, évaluation, formation) et le temps de travail. - Mettre en œuvre une politique de Qualité de Vie au Travail (QVT). 2. Pilotage du Projet et de la Qualité - Élaborer et mettre en œuvre le Projet d'Établissement et le Projet Personnalisé des résidents, en cohérence avec les orientations de l'organisme gestionnaire. - Garantir le respect de la bientraitance, de la sécurité des biens et des personnes, et des droits des usagers. - Assurer la démarche continue d'amélioration de la qualité (évaluations internes/externes, recommandations de l'ANESM/HAS). 3. Gestion Administrative et Financière - Élaborer, négocier et suivre le budget (EPRD) et les relations avec l'ARS et le Conseil Départemental. - Assurer la gestion[...]

photo Conseiller / Conseillère d'agriculture

Conseiller / Conseillère d'agriculture

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Combourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description du poste Sous la responsabilité du Directeur de Pôle de St Malo Montfort, en qualité de Consultant PME Agricole, vous intervenez comme interlocuteur privilégié auprès des PME, notamment sur des activités légumières, de cultures et d'élevages du secteur de St Malo, Dol de Bretagne et Combourg. Vous accompagnez les chefs d'entreprise dans la réalisation et le suivi de leur projet stratégique. Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagnement du dirigeant dans la définition de la stratégie de son entreprise, la mise en oeuvre et le suivi. - Présentation du résultat de l'entreprise, avec une orientation tournée vers l'avenir et un questionnement du dirigeant sur ses projets et ses choix stratégiques à court terme pour formaliser un budget prévisionnel. - Analyse et optimisation de la performance de l'entreprise par la mise en place et le suivi régulier d'indicateurs clés de gestion. - Accompagnement dans la construction d'un plan d'actions pour atteindre les objectifs fixés. - Animer autour du client les spécialistes internes (juriste, expertise sociale, patrimoine etc...) et coconstruire avec eux l'accompagnement et le conseil client. - Intervention[...]

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Secrétaire juridique

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Gestion des instances -Organiser les réunions du conseil d'administration et des commissions : Préparer les convocations, élaborer les ordres du jour en lien avec la direction, assurer la logistique des séances, rédiger et diffuser les procès-verbaux et délibérations ; -Suivre les décisions : Veiller à la mise en œuvre et au suivi des décisions prises par le conseil d'administration et les différentes instances du SDIS ; -Gestion documentaire : Assurer l'archivage et la traçabilité des actes administratifs, délibérations, rapports et documents relatifs à la gouvernance du SDIS ; -Veiller au respect des procédures : S'assurer que le fonctionnement des instances respecte le cadre réglementaire spécifique aux SDIS et à la fonction publique territoriale ; -Organiser les élections professionnelles et des représentants au sein des instances, garantir la conformité des opérations électorales. Conseil juridique de premier niveau -Fournir un premier niveau d'information et de conseil juridique aux élus, agents administratifs et opérationnels du SDIS sur les questions courantes (statut des agents, marchés publics, responsabilité, fonctionnement des instances, etc.) ; -Rédiger des[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Finalité du Poste : Le coordinateur H/F joue un rôle central dans l'organisation, la supervision, et l'accompagnement des équipes éducatives afin de garantir une prise en charge de qualité pour les mineurs accueillis. Ce poste met un accent particulier sur la gestion et la production des écrits professionnels. Missions Générales : Le/la coordinateur/trice joue un rôle clé dans le fonctionnement des lieux de vie et d'accueil de l'Essonne. Sa mission générale s'articule autour des axes suivants : - Accompagnement global des mineurs accueillis -Veiller à la qualité et au caractère bientraitant de l'accompagnement, en s'assurant de la participation active des jeunes et de leurs familles. -Contribuer à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement en respectant les droits des mineurs et les orientations institutionnelles. - Pilotage stratégique et organisationnel -Élaborer et conduire des projets stratégiques pour le développement des lieux de vie et d'accueil. -Assurer l'organisation efficace des services, incluant les aspects administratifs, logistiques et budgétaires. -Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs pratiques et le renforcement[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Môle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales En tant qu'Animateur(trice), vous aurez un rôle clé au sein de l'accueil de loisirs situé à La Mole, en dehors des vacances scolaires. Vous serez chargé(e) de : - Encadrer et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans les midis, avant et après l'école, et le mercredi toute la journée (hors temps périscolaire). - Proposer et mettre en œuvre des activités variées : ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants ainsi que le respect des règles de vie en collectivité. - Accompagner le directeur de l'ACM dans la mise en place des animations et l'évaluation du projet pédagogique, en lien avec les éléments fournis par l'Odel. Pendant les vacances scolaires, vous assurerez le poste de Directeur(trice) d'ACM sur le site de Gassin. Vos responsabilités complémentaires - Respecter les procédures et les cadres réglementaires liés à la fonction. - Participer à la coordination[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Missions principales du poste - Réaliser l'évaluation globale des besoins de la personne à accompagner en prenant soin de consulter les intervenantes et intervenants professionnels impliqués au sein de l'université ou extérieurs - Déterminer, planifier et coordonner les soins et démarches nécessaires pour répondre aux besoins identifiés, en lien avec les parties prenantes (patient(e), entourage, personnel soignant, social et administratif) et dans le but de faciliter le parcours de l'étudiant(e) - Assurer un suivi régulier de la mise en œuvre des plans établis en collaboration avec les différents intervenants - Organiser et participer à des réunions interdisciplinaires et d'autres actions de coordination/de fédération avec les équipes intervenantes - Veiller à l'évaluation régulière des actions mises en œuvre - Assurer un retour d'information sur les cas suivis 1. Activités du/de la Case Manager - Porter la cellule de prise en charge psychologique avec Unisonje - Évaluer les besoins et coordonner les intervenants internes et externes - Construire, planifier et piloter le parcours de soin - Organiser et animer des réunions interdisciplinaires [...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

************ 3 postes à pourvoir ************ Sous l'autorité de l'infirmière, l'aide-soignant participe, en relation avec l'équipe soignante et pluridisciplinaire de l'établissement, à la prise en charge individualisée des résidents en dispensant les soins requis, dans une démarche d'éducation thérapeutique et de prévention, dans le respect des besoins de la personne et du consentement aux soins. Il contribue également aux relations avec les familles. Mission 1 : La mise en œuvre des soins et la prise en charge des résidents Prendre en charge de manière individualisée les soins techniques, éducatifs et relationnels auprès des résidents, dans le respect de la personne, de son autonomie et de son intimité. Apprécier l'état clinique des résidents et discerne le caractère urgent d'une situation. Adapter son activité quotidienne en fonction des diverses contraintes des résidents et de l'équipe. Procéder à l'installation et à la mobilisation des résidents en utilisant les techniques de manutention et le matériel adapté à l'état de santé de la personne. Utiliser systématiquement les outils de transmission de l'établissement pour recueillir et tracer les évènements, leur suivi[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Castries, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité et en collaboration avec la Directrice de la structure, vous aurez pour missions: - Participer à l'organisation de l'accueil des enfants et des familles - Participer à la gestion administrative de la structure - Seconder et remplacer la Directrice en cas d'absence - Concevoir, définir et mettre en œuvre le projet d'établissement et les projets pédagogiques en concertation avec l'équipe - Participer au recrutement et à l'encadrement du personnel - Assurer la formation et l'accueil des stagiaires - Animer, coordonner et soutenir le travail d'équipe - Participer aux analyses de pratiques avec la psychologue Missions auprès des enfants et des familles : - Accueillir et accompagner les enfants et les parents de façon individuelle - Organiser les familiarisations/adaptations - Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant - Accompagner et soutenir la fonction parentale Missions de référente « Santé et Accueil inclusif » - Informer, sensibiliser et conseiller la Direction de l'équipe en matière du jeune enfant et d 'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteins de maladie chronique - Aider et accompagner[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste à pourvoir : Au sein du pôle social composé d'une équipe de 10 travailleurs sociaux (ES, CESF et AS), le/la travailleur(se) social(e) accompagne : - Les locataires du parc locatif de l'agence, lorsque des besoins sont identifiés (budget, droits, occupation/ appropriation du logement.) mettant en péril le maintien dans le logement, accompagnement à la recherche de logements, relogement de personnes dont le bail se termine (interventions ponctuelles/ASL ) ; - Des ménages orientés par le SIAO en vue de l'accès puis leur maintien pérenne au sein du logement (IML location ou sous-location avec bail glissant et IML Renforcée en santé) ; - Des ménages à la rue ou hébergés chez des tiers en vue d'accéder à un logement (AVDL). Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable du pôle social, vous mettez en œuvre : - Accompagnerez les locataires de l'AIVS dans le cadre de la Gestion Locative Adaptée et l'Accompagnement Social Internalisés - Assurerez la prise en charge des attributions des logements dans un groupe de 4 travailleuses sociales, - Mettrez en œuvre des mesures d'Accompagnement Vers et Dans le Logement et Logement Sociaux Accompagnés, - Interviendrez[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Argental, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La CCMP s'est engagée dans le dispositif de Contrat de Réussite pour la Transition Ecologique proposé par l'Etat dans le cadre du Plan de Relance. Par ailleurs, la CCMP est en cours d'élaboration d'un PCAET volontaire complet. Les objectifs du projet de territoire issu du CRTE s'appuient sur des enjeux partagés et déclinés sur la base des compétences statutaires en 3 priorités : 1 : promouvoir un développement du territoire fondé sur la valorisation des ressources locales 2 : inscrire le développement du territoire dans la transition écologique 3 : assurer le développement des services aux habitants Et 3 axes : la sobriété, l'adaptation au changement et la cohésion territoriales. Sous l'autorité hiérarchique de la DGS et en accompagnement de celle-ci, en lien avec le Président et les VP en charge des dossiers et en relation avec les élus, l'Agent est chargé de : A°) LES DOMAINES D'INTERVENTION ET LEURS ENJEUX CRTE - l'actualisation continue et le suivi des volets de transition écologique du CRTE : énergie, eau, agriculture, forêt, biodiversité. - en lien avec les chargés de missions thématiques, participation et collaboration sur les volets planification, mobilités.[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer par mail le 10/11/2025 dernier délai à l'attention de M. le maire. Poste à pourvoir pour le 05/01/2026. Sous la responsabilité du chef de service Enfance et du directeur de l'accueil de loisirs de Nelson Mandela à Villeneuve sur Lot, vous serez chargé(e) d'assurer l'encadrement et l'animation des enfants de 3 à 15 ans au Centre de loisirs et pour les périscolaires. Vos activités : * Encadrer et animer les enfants âgés de 3 à 15 ans : - accueillir les enfants dans un cadre bienveillant, sécurisé et stimulant. - concevoir, préparer et animer des activités éducatives, ludiques, sportives ou culturelles adaptées aux différents âges. - favoriser l'éveil, la socialisation, la créativité et l'autonomie de chaque enfant. - garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants durant les temps d'accueil (périscolaire, mercredis, vacances). * Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique : - contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique de la structure en cohérence avec le projet éducatif de territoire (PEDT). - s'inscrire dans une démarche éducative favorisant la citoyenneté,[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Flagey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Finalité du Poste : Le coordinateur H/F joue un rôle central dans l'organisation, la supervision, et l'accompagnement des équipes éducatives afin de garantir une prise en charge de qualité pour les mineurs accueillis. Ce poste met un accent particulier sur la gestion et la production des écrits professionnels. Missions Générales : Le/la coordinateur/trice joue un rôle clé dans le fonctionnement des lieux de vie et d'accueil de l'Essonne. Sa mission générale s'articule autour des axes suivants : - Accompagnement global des mineurs accueillis -Veiller à la qualité et au caractère bientraitant de l'accompagnement, en s'assurant de la participation active des jeunes et de leurs familles. -Contribuer à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement en respectant les droits des mineurs et les orientations institutionnelles. - Pilotage stratégique et organisationnel -Élaborer et conduire des projets stratégiques pour le développement des lieux de vie et d'accueil. -Assurer l'organisation efficace des services, incluant les aspects administratifs, logistiques et budgétaires. -Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs pratiques et le renforcement[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 4 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Han sur Seille qui accueille des enfants de 4 à 16 ans, un(e) chef(fe) de service éducatif (H/F). Missions : Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL, vous aurez en charge les missions suivantes : Participer, en lien étroit avec la Direction, à la mise en œuvre de l'organisation du travail interdisciplinaire et du projet de l'établissement, des orientations stratégiques institutionnelles et associatives Accompagner et apporter un appui technique et méthodologique aux personnels / Encadrer, animer et mobiliser les équipes pluridisciplinaires Superviser la mise en œuvre des PPA et leur évaluation dans le cadre du projet pour l'enfant et sa famille En lien avec l'équipe d'encadrement et de Direction, organiser le travail des personnels et participer à la gestion administrative, comptable et financière Garantir la qualité de l'accueil des usagers et identifier leurs besoins / Veiller à l'application du règlement de fonctionnement et des règles[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le service d'Action Educative en Milieu Ouvert de REALISE intervient auprès de familles en situation de vulnérabilité ou de rupture. Le service oriente son action vers des mineurs âgés de 0 à 18 ans et leur famille. Missions : Sous la responsabilité des chefs de service éducatif, vous conduisez des Mesures d'Assistance Educative en Milieu Ouvert (AEMO) confiées au service par les Juges des Enfants du TJ de NANCY et notamment : - Participez à la définition, à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) : Contribuer à l'élaboration d'un diagnostic socio-éducatif / Participation à l'évaluation individuelle de la personne accompagnée, de ses besoins ainsi que ses compétences/potentialités, Etre attentif au comportement général et à l'état de santé de chaque mineur accompagné / Repérer et apprécier les éventuels indicateurs inquiétants ou risques de mise en danger / Signaler les éventuelles difficultés rencontrées, Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement dans le respect du projet de service (en lien avec sa hiérarchie). - Menez l'accompagnement social et éducatif : Contribuer à l'instauration[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Faverges-Seythenex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agent participe à la préparation des temps de repas, aux tâches d'entretien du linge et des locaux, dans la mise en œuvre des protocoles d'hygiène. Il/elle contribue ponctuellement à l'accueil des enfants au quotidien, individuellement ou en groupe. Il/elle participe au projet d'établissement et travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Lieu d'affectation : A la Halte-Garderie « Graines d'éveil » (10 places) Missions ou activités : a. Tâches d'entretien - Participation à la préparation et mise en place des temps de repas - Participation à la mise en œuvre des protocoles d'entretien des locaux, du matériel et du linge - Réception des repas dans le respect des normes HACCP et des protocoles mis en place b. Accueil des enfants et des familles - Accueillir et accompagner l'enfant en complémentarité de l'équipe encadrante - Recueillir les transmissions sous responsabilité de l'auxiliaire ou éducatrice - Orienter vers les référents si besoin - Aider à la prise des repas c. Le travail en équipe - Travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer les transmissions et les observations à ses collègues référentes et à la direction -[...]

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Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos du poste Nous recherchons un médiateur ou une médiatrice santé engagé.e pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez un acteur clé dans la promotion de la santé et le bien-être des individus au sein de la communauté. Vous aurez pour mission de faciliter les échanges entre les professionnels de santé et les patients, tout en contribuant à l'éducation et à la sensibilisation sur des thématiques de santé. Depuis près de 30 ans, l'Association pour l'Accueil des voyageurs (ASAV) œuvre dans le domaine de l'accès aux droits notamment en direction des Gens du Voyage et des Roms. Elle est membre de la Fédération nationale des associations solidaires d'action avec les Tsiganes et les Gens du voyage (FNASAT), du CNDH Romeurope et agit en collaboration avec de multiples partenaires associatifs et institutionnels. L'ASAV, par ses actions, veille dans un premier temps au respect des droits fondamentaux et de la dignité des populations en luttant contre les discriminations et en accompagnant les usager.es à l'accès à leurs droits. Elle assure ainsi des permanences quotidiennes afin d'apporter un accompagnement social et à visée d'insertion professionnelle. Dans un second[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Droit - Justice

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire. - Mettre en œuvre selon l'unité : o des actions d'éducation dans un cadre pénal, o des activités de jour ou pour le CEF un programme d'activités intensif, o le module d'acquisition de compétences et de socialisation, o des situations d'apprentissage en considération du rythme de chaque jeune, o des mesures d'activité de jour (MAJ), o des aménagements de peines, o des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, o des démarches pour garantir le statut d'élève ou de stagiaire de la formation professionnelle. -[...]

photo Responsable d'enquêtes terrain

Responsable d'enquêtes terrain

Emploi

Afa, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre de la mise en oeuvre de l'opération Favoriser la mobilité européenne à des fins d'apprentissage pour tous du Programme national FSE+ Emploi - Inclusion - Jeunesse -Compétences, Aflokkat recrute un(e) référent(e) mobilité longue (H/F).   1. GESTION DES PROJETS DE MOBILITÉ EUROPÉENNE DU CFA D'AFLOKKAT * Concevoir et piloter des projets de mobilité internationale de leur initiation à leur bilan final. * Répondre aux appels à projets dédiés à la mobilité, notamment dans le cadre des dispositifs Erasmus+. * Garantir la qualité des projets en assurant un suivi rigoureux des apprentis avant, pendant et après leur mobilité. 2. DÉVELOPPEMENT DES PARTENARIATS * Établir et animer des partenariats stratégiques avec les CFA/OFA européens, entreprises locales et internationales, et réseaux professionnels. * Promouvoir et formaliser des relations de jumelage avec des CFA/OFA opérant dans es secteurs techniques (ingénierie informatique, IA, management RSE). 3. ACCOMPAGNEMENT DES EMPLOYEURS ET DES APPRENTIS * Rédiger des guides pratiques pour les employeurs et les apprentis, adaptés aux spécificités régionales (ex. : bourses de mobilité en Corse). * Soutenir les employeurs[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'APAJH 04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes en situation de handicap et/ou de dépendance en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH 04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Service Mandataire à la Protection des Majeurs : UN(E) DÉLÉGUÉ (E) MANDATAIRE JUDICIAIRE A LA PROTECTION DES MAJEURS CDI 1 ETP 1. Missions : Dans le respect des valeurs de l'APAJH 04 et du projet de service : - Exercice des mesures de protection (Tutelle, Curatelle, Sauvegarde de justice, MAJ) confiées au service par les juges des Tutelles (TI de Manosque et Digne les Bains) - Assurer la gestion administrative, financière et patrimoniale des personnes protégées - En assistance ou représentation, défendre les intérêts[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Administrations - Institutions

Vendeuvre-sur-Barse, 10, Aube, Grand Est

POSTE A POURVOIR pour le 02 Janvier 2026 Sous l'autorité de la Direction et du Directeur coordinateur technique de la Recyclerie de l'Orient, l'Encadrant Technique d'Insertion a la responsabilité d'encadrer, d'accompagner et de former les salarié(e)s en insertion dans l'exécution des tâches qui leur sont confiées tout en prenant en compte des impératifs de production. L'encadrant technique d'insertion travaille en étroite collaboration avec le/la conseiller(ère) d'insertion professionnelle et le second encadrant technique. Des compétences en gestion d'équipe, en communication et en accompagnement social sont essentielles. MISSION DU POSTE - Assurer la gestion d'un magasin sous la responsabilité du directeur coordinateur. - Assurer la mise en œuvre de situations apprenantes pour les salariés en parcours d'insertion professionnelle. - Encadrer un ou plusieurs groupes de personnes en situation d'insertion et s'assurer du bon déroulement des travaux qui leur sont confiés. - Accompagner et soutenir l'autonomie ainsi que la montée en compétences du personnel en insertion. - Mettre en œuvre les outils d'évaluation, d'initiation et de mobilisation qui sont développés au sein[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Saint-Aubin-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir le 03/11/2025. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 3 mois renouvelable. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Marchésieux, 50, Manche, Normandie

Pour une municipalité de 700 habitants vous travaillez en collaboration avec le Maire et les élus municipaux, vous assurez la mise en oeuvre des activités de la Mairie , accueillez, orientez et renseignez le public. Activités principales * Etat civil : . enregistrer et rédiger des actes d'état civil / . délivrer les autorisations administratives en matière funéraire . assurer le suivi et la gestion des dossiers de mariage et de cérémonie de parrainage civil - présence aux cérémonies de mariage . préparer et gérer les registres (ouverture, clôture, tables annuelles ou décennales) * Elections . inscriptions et radiations électeurs / . préparer les réunions de la commission de révision des listes électorales / . établir les tableaux et les listes électorales / . organiser matériellement et administrativement les bureaux de vote / . respecter les procédures liées au scrutin ( dépouillement) - présence aux dépouillements électoraux * Comptabilité et paie . établissement des mandats et des titres de recettes / . préparation et établissement des budgets / . assurer le suivi en lien avec la Trésorerie . gestion du personnel communal = congés- maladie- aides . établissement[...]

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Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Missions - Est chargé(e) de participer auprès du directeur général des services au processus de décision et à la définition de la ligne stratégique de la collectivité sous l'autorité territoriale - Participe au comité de direction et représente son secteur au sein de la collectivité - Participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité - Est responsable d'une entité Direction, dont il a la délégation dans le périmètre des "Ressources Internes" Activités principales - Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre, en particulier dans son secteur de délégation - Pilotage dans sa délégation de l'organisation territoriale en termes de moyens humains, matériels et financiers en cohérence avec les orientations préalablement définies - Pilotage de l'élaboration et du suivi du budget principal et des budgets annexes - Réalisation d'analyses financières rétrospectives et prospectives - Impulsion et coordination des politiques d'achats et de système d'information de la collectivité - Activités transversales relatives à l'encadrement Activités secondaires - Représentation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

AKSIS, cabinet en évolution professionnelle, recrute pour son agence de Roubaix un(e) conseiller / conseillère en insertion professionnelle. Vous accompagnez en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels - l'identification de ses caractéristiques personnelles - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

AKSIS, cabinet en évolution professionnelle, recrute pour son agence de Lens un(e) conseiller / conseillère en insertion professionnelle. Vous accompagnez en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels - l'identification de ses caractéristiques personnelles - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du 1er décembre 2025 au 03 juillet 2026 / Temps non complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h15 à 13h30. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs en périodes scolaires et durant les vacances[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Fourneaux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du 1er décembre 2025 au 03 avril 2026 / Temps non complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h15 à 13h30. hors vacances scolaires. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Avrieux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du 5 JANVIER 2026 au 03 juillet 2026 / Temps non complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h15 à 13h30. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs en périodes scolaires et durant les vacances[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS En tant que Technicien d'Intervention Sociale et Familiale, vous intervenez auprès de personnes fragilisées (familles, enfants, personnes âgées ou en situation de handicap). Vous assurez un accompagnement social, d'insertion et de soutien à la fonction parentale en favorisant l'autonomie des personnes aidées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : Elaborer et mettre en œuvre le projet individualisé Favoriser par des actions adaptées l'insertion sociale et l'autonomie des personnes accompagnées dans leur environnement (activités de la vie quotidienne, exercice de la fonction parentale, exercice de la citoyenneté) à titre individuel ou collectif Informer, orienter, accompagner les personnes dans leurs accès aux droits, leurs projets personnels, professionnels, d'insertion ou d'intégration Contribue à la mise en œuvre et au développement d'actions collectives et assure des médiations avec les différents interlocuteurs (individus, collectivités, structures ...) Coordonner son action avec les autres acteurs et développer des actions de partenariats. Produire des écrits professionnels PROFIL Titulaire du Diplôme d'Etat de Technicien[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle Des Solidarités, Délégation Territoriale des Solidarités de Dole, un/e Travailleur/se Social/e Spécialisé/e Insertion à temps complet. Placé/e sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint au Responsable Territorial Insertion et Action Sociale, le/la Travailleur/se Social/e spécialisé/e Insertion intervient au sein de la Délégation Territoriale des Solidarités. Il/elle est chargé/e de : - Contribuer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique et d'objectifs fixés par la collectivité, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement, de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie - D'intervenir dans le suivi du public bénéficiaire du RSA VOS MISSIONS: - Accueillir, informer et établir un diagnostic global (social et professionnel) sur la situation de la personne bénéficiaire du R.S.A. - Accompagner les groupes[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de son projet social, les Centres Socioculturels de Bar-le-Duc développent des actions à destination des familles afin de renforcer les liens familiaux, soutenir la parentalité, favoriser l'épanouissement des enfants et encourager la participation des parents à la vie sociale. La Référente Famille contribue à la mise en œuvre de l'Animation Collective Familles (ACF), en lien avec les axes définis dans le projet social et les objectifs de la Caisse d'Allocations Familiales. Missions: 1. Accompagnement des familles Accueillir, écouter et orienter les familles selon leurs besoins. Créer des espaces de rencontres et d'échanges autour de la parentalité. Favoriser l'implication des familles dans la définition et la réalisation d'actions collectives. 2. Animation et coordination d'actions collectives Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets et activités à destination des familles (ateliers parents-enfants, sorties, temps festifs, cafés des parents, etc.). Mobiliser les parents autour de thématiques éducatives, culturelles ou sociales. Valoriser les compétences des familles et renforcer leur pouvoir d'agir. 3. Travail en réseau et partenariats Développer[...]

Ressources supplémentaires